Comprendre la fiscalité de vos actions.
Des RSU qui tombent, un ESPP à revendre, des actions gratuites à céder : la fiscalité des actions a son propre vocabulaire. Une phrase pour comprendre chaque notion, un guide pour aller au fond, trois simulateurs pour chiffrer vos actions.
Quand vos actions sont-elles imposées ?
RSU et actions gratuites suivent la même chronologie en trois temps. Chaque étape appelle une décision.
L'attribution
L'entreprise vous promet des actions, à l'issue d'une période d'acquisition. Vous n'avez encore ni action, ni impôt.
Pas d'impositionL'acquisition
Les actions vous appartiennent. Leur valeur à cette date constitue le gain d'acquisition, imposé selon les règles de votre plan.
Attention : Gain d'acquisition imposéLa cession
Vous vendez. L'écart entre le prix de vente et la valeur à l'acquisition constitue la plus-value de cession.
Plus-value imposée
Chiffrez votre situation
Trois simulateurs estiment l'impôt sur vos actions et la marge d'optimisation possible.
Rémunération en actions
Quand êtes-vous imposé sur vos actions, et comment ?
- RSU
Actions de votre employeur, souvent une société américaine, attribuées gratuitement et acquises après une période de vesting. Elles sont imposées deux fois : à l'acquisition, puis à la revente.
Lire le guide RSU- ESPP
Plan qui permet d'acheter des actions de votre employeur avec une décote, par prélèvement sur salaire. Le rabais obtenu est imposé comme un salaire.
Lire le guide ESPP- Actions gratuites
Régime français des actions attribuées gratuitement par une société. L'imposition du gain d'acquisition dépend de la date d'attribution et des conditions du plan.
Lire le guide Actions gratuites
Une question fiscale précise ?
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